Systemisches Coaching | Münster & online

mit Claudia Preckel für berufliche Neuorientierung und Entwicklung | persönliche Veränderungen und Krisen

Stehst du vor beruflichen oder privaten Herausforderungen? Manche Wege verändern sich geplant, andere entstehen aus Situationen, die Klarheit, Orientierung oder neue Entscheidungen verlangen. Ich unterstütze dich dabei, Veränderungen bewusst zu gestalten, dich weiterzuentwickeln oder Krisen zu bewältigen. Im systemischen Coaching stehen deine Zusammenhänge, Beziehungen und Handlungsmöglichkeiten im Mittelpunkt. Wir betrachten die Systeme, in denen du dich in verschiedenen Rollen bewegst, schauen auf Wechselwirkungen und Muster und entwickeln Lösungen, die langfristig tragfähig sind.

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An deiner Seite

Hallo, ich bin Claudia Preckel aus Münster, zertifizierte systemische Coachin nach den Standards der Deutschen Gesellschaft für Coaching (DGfC). Ergänzend bringe ich meine Qualifikation als systemische Beraterin für Mitarbeitende und Führungskräfte bei der Deutschen Gesellschaft für Personalführung (DGfP) mit. In meine Arbeit fließen 25 Jahre Führungserfahrung sowie fundierte Kenntnisse aus Organisationsberatung, IT-Projektmanagement, Personalrecruiting und Personalentwicklung ein. Für die Begleitung persönlicher Veränderungen und Krisensituationen habe ich zusätzlich eine qualifizierte Ausbildung bei der Krisenhilfe Münster absolviert. Durch meine langjährige ehrenamtliche Tätigkeit dort konnte ich mein Beratungsspektrum um die Begleitung schwerer persönlicher Krisen und existenzieller Wendepunkte erweitern.

Diese Mischung aus Erfahrung, Empathie und Wissen nutze ich, um dich dabei zu unterstützen, neue Perspektiven zu gewinnen, Entscheidungen bewusster zu treffen und neue Situationen selbstbestimmt anzugehen.

Menschen stehen schon immer im Mittelpunkt meines Denkens und Handelns. Coaching bedeutet für mich, sie in unterschiedlichen Lebensphasen und Situationen mit ihren Herausforderungen professionell zu begleiten. Mein eigener Weg, beruflich, ehrenamtlich und privat, hat mir gezeigt, wie hilfreich es ist, freiwillige und unfreiwillige Neuerungen offen anzunehmen und gleichzeitig auf die eigenen Stärken zu vertrauen.

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Meine Werte im Coaching

Vertrauen

Eine sichere und wertschätzende Atmosphäre bildet das Fundament unserer Zusammenarbeit.

Offenheit

Ich begegne dir mit echtem Interesse und auf Augenhöhe – ohne zu werten.

Leichtigkeit

Wir haben Raum für Humor und Zuversicht – auch in herausfordernden Situationen.

Individualität

Du und dein Anliegen stehen im Mittelpunkt – ohne standardisierte Ergebnisse.

Autonomie

Ich bestärke dich, eigene Entscheidungen zu treffen und tragfähige Lösungen zu entwickeln.

Ziel der Zusammenarbeit ist es, Klarheit zu gewinnen, eigene Stärken bewusster wahrzunehmen und passende Handlungsmöglichkeiten zu entwickeln. Ich begleite dich auf diesem Weg mit professioneller Expertise und Herz. Gemeinsam reflektieren wir Herausforderungen, aktivieren deine Ressourcen und entwickeln konkrete nächste Schritte.

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Meine Coaching-Angebote

Einzelcoaching

Persönliches Coaching

Einzelbegleitung bei persönlicher Neuausrichtung – bei selbst gewählten Entwicklungsschritten ebenso wie in Krisensituationen.

Organisationsberatung

Business Coaching

Coaching für Fach- und Führungskräfte bei beruflicher Weiterentwicklung, Neuorientierung und anspruchsvollen Entscheidungssituationen.

Teamcoaching

Team Coaching

Unterstützung für Teams, Duos und Paare, um Konflikte zu klären, Kommunikation zu stärken und tragfähige Vereinbarungen zu entwickeln.

Mein Coaching hilft dir, Antworten auf Fragen wie diese zu finden:

  • Welche berufliche Richtung passt zu mir, wie setze ich meine Karriereziele um und wie kann ich mich insbesondere beim Berufseinstieg sicher weiterentwickeln?
  • Wie meistere ich persönliche Krisen und entwickle Resilienz in herausfordernden Situationen?
  • Wie kann ich meine zwischenmenschlichen Beziehungen stärken, Konflikte konstruktiv lösen und ein wertschätzendes Miteinander fördern?
  • Wie gestalte ich Veränderungen in meinem Leben oder Unternehmen, ohne mich selbst dabei zu verlieren?
  • Wie baue ich meine Führungsqualitäten aus und finde dabei meinen eigenen Stil?
  • Wie motiviere ich Mitarbeitende und unterstütze sie dabei, ihr individuelles Potenzial zu entfalten?
  • Wie stärke ich mein Selbstvertrauen und treffe Entscheidungen sicher?

Mein Coaching kann dich zu Ergebnissen wie diesen führen:

  • Stabilität und Orientierung in Krisen und Veränderungsprozessen finden und so die Herausforderungen sicher meistern.
  • Neue Sichtweisen entwickeln und daraus passende nächste Schritte ableiten.
  • Persönliche und gemeinsame Werte und Ziele klären und Strategien für erfolgreiche Zusammenarbeit und Fortschritt im Team entwerfen.
  • Deine Ressourcen und Talente erkennen, aktivieren und deine Selbstwirksamkeit gezielt stärken.
  • Dich selbst und andere besser verstehen und Beziehungen bewusster gestalten.
  • Deine persönlichen und beruflichen Kompetenzen ausbauen und authentisch umsetzen.
  • Visionen für deine Zukunft entwerfen und diese Schritt für Schritt angehen.
  • Du gestaltest deine Rolle neu. Entsprechend deiner gewachsenen Erfahrung, statt dich permanent mit anderen zu vergleichen.
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Bereit für den nächsten Schritt?

Lass uns herausfinden, wie ich dich unterstützen kann. Gerne sprechen wir über deine aktuelle Situation, deine Fragen und Wünsche.
Kontaktiere mich gerne direkt für einen kostenfreien ersten Austausch.
Ich freue mich darauf, dich oder Sie kennenzulernen!

Claudia Preckel
Systemische Coachin in Münster

Deutsche Gesellschaft für Coaching (DGfC)Systemisches Netzwerk